当前位置：Q：我是在职的本市人员，请问我应缴纳多少的社会保险缴费？
A：您好！本市户籍职工在企业按如下标准缴纳五险，养老保险：以职工本人上年度月平均工资为基数，但不得低于社平工资的60%，不高于社平工资的300%，企业缴纳14%，个人缴纳8%；医疗保险：以职工本人上年度月平均工资为基数，但不得低于社平工资的60%，不高于社平工资的300%，企业缴纳8%，个人缴纳2%；失业保险：以职工本人上年度月平均工资为基数、但不得低于最低工资标准，企业缴纳1.5%，个人缴纳0.5%；工伤保险：以职工本人上年度月平均工资为基数、但不得低于最低工资标准，对照本单位工伤保险费率（实行浮动费率），由用人单位全额缴纳，个人不用缴纳；生育保险：以职工本人上年度月平均工资为基数、但不得低于最低工资标准，不高于社平工资的300%，企业缴纳0.7%，个人不用缴纳。以上各险种缴费基数、比例、缴费标准上下限以及社平工资口径如有调整，以政府公布的政策文件为准。
依据《厦门市人民政府关于继续执行部分企业扶持政策的通知》（厦府〔2016〕386号）规定，用人单位职工基本养老保险单位缴交部分的费率由14%调整为12%，执行至2017年12月。依据《厦门市人民政府关于继续实施部分企业扶持政策的通知》（厦府〔2016〕163号）规定，用人单位及职工（不含政策规定参加机关事业养老保险的人员）缴交基本养老保险基数的下限与我省城镇职工养老保险政策一致，即按我市最低工资标准执行至2017年12月。依据《厦门市人民政府关于进一步减轻企业负担的通知》（厦府[2016]73号）、《厦门市人民政府关于印发第二批减轻企业负担政策的通知》（厦府[2016]163号）、《厦门市人民政府关于延长基本医疗保险费率降低政策期限的通知》（厦府[2017]16号），本市城镇职工基本医疗保险费用人单位缴费费率为6%，执行期限至2017年12月。依据《厦门市人民政府关于继续实施部分企业扶持政策的通知》（厦府〔2016〕163号）规定，用人单位失业保险缴费费率按1%执行至2017年12月。除建筑工程项目团体工伤保险外，其他工伤保险在现行基础上减半执行至2017年12月。